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Candidaturas encerradas

Assistente de Recursos Humanos | Exclusivo Para Pessoas com Deficiência

Descrição da vaga

A Wilson Sons é uma das maiores operadoras de serviços portuários, marítimos e logísticos do Brasil, e iniciou suas atividades em 1837, em Salvador, Bahia. Nesses 180 anos de existência, a Companhia se estabeleceu como renomada prestadora de serviços pela competente gestão de seus negócios nos segmentos em que atua.


Quem Somos?


Somos conexões que acompanham as tendências do mercado, investem em infraestrutura e tecnologia, inovam em processos e antecipam necessidades. É o nosso olhar para o futuro que garante as melhores oportunidades para os nossos parceiros.


Nossa equipe é composta por pessoas que compartilham os valores e princípios que norteiam a visão de futuro da Wilson Sons. 


São pessoas engajadas e comprometidas com a qualidade de entrega de nossos serviços, o que reflete diretamente na produtividade da companhia. 


Em nossa Visão, assumimos o compromisso de ser a primeira escolha dos colaboradores e de crescer de forma arrojada, sinérgica e sustentável. 


Nesse desafio, buscamos promover e manter um alto nível de engajamento de equipe.


Buscamos pessoas que desejam entregar o seu melhor para crescermos juntos.  


Junte-se a nós! 


Conheça Melhor a Wilson Sons!


Site: www.wilsonsons.com.br

Instagram: wilsonsons

Facebook: pt-br.facebook.com/WilsonsonsBR

Linkedin: www.linkedin.com/company/wilsonsons/

Responsabilidades e atribuições

Você será responsável por:


  • Apoiar nos processos seletivos de vagas administrativa e operacionais, desde o alinhamento do perfil da vaga, descrição das atividades, e a estratégia de seleção, encaminhamento para exame admissional e pré-admissão, inputs no relatório dos dados e conclusão do processo da vaga;
  • Realizar entrevistas, dinâmicas de grupo e/ou testes técnicos;
  • Lidar com grande volume de vagas e gerir ferramentas de recrutamento;
  • Utilizar de técnicas inovadoras de atração para oportunidades disponíveis ou mesmo para oportunidades futuras; 
  • Contribuir na elaboração estratégias de utilização da plataforma de treinamentos;
  • Atribuir cursos aos colaboradores, extrair relatórios, acompanhar a realização dos treinamentos e etc; 
  • Manter organizado e atualizado documentos e registros, assim como acompanhar não conformidades e ações geradas de auditorias internas e externas;
  • Assegurar que as práticas e atividades de recrutamento apoiam as iniciativas de diversidade e inclusão, de acordo com a estratégia da empresa, ajudando a empresa a aumentar e impulsionar a diversidade, equidade e esforços de inclusão.

Requisitos e qualificações

O que você precisa para participar: 


  • Ensino Médio Completo; Cursando Ensino Superior em Administração, Psicologia ou Gestão de RH;
  • Pacote Office e/ou Ferramentas Google Intermediário;
  • Conhecimento em Excel Intermediário (será testado);
  • Disponibilidade para trabalhar em modelo híbrido;
  • Residir no Rio de Janeiro.

Desejável:


  • Experiência em: realização de processos seletivos presenciais e online; plataformas de recrutamento e seleção;
  • Experiência com elaboração de treinamentos (presencial e online);
  • Experiência na Plataforma Gupy;
  • Conhecimento nas ferramentas do Google Drive.

Informações adicionais

Nos preocupamos com o bem-estar das nossas pessoas, por isso oferecemos benefícios e cuidados que permitem uma vida com mais qualidade.


  • Cuidados com a alimentação: Vale Alimentação/Refeição, com um bônus no Natal;
  • Cuidados com a saúde: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Seguro de Vida, Telenutrição e telemedicina para você e seus dependentes;
  • Cuidados com a sua saúde mental: Telepsicologia para você e seus dependentes;
  • Cuidados com o seu desenvolvimento: Plataforma de cursos;
  • Outros: Vale transporte; PLR anual;

Etapas do Processo:


  • Triagem
  • Teste Excel
  • Entrevistas com RH
  • Entrevistas com a liderança
  • Exame Admissional
  • Contratação


Queremos promover um ambiente cada vez mais seguro e inclusivo para todos e todas, estimulando uma cultura de respeito e de aceitação, valorizando todas as diferenças.


[VAGA EXCLUSIVA PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA]




Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH / Gestor
  4. Etapa 4: Teste Excel
  5. Etapa 5: Exame pré-admissional
  6. Etapa 6: Contratação

Saiba mais sobre a Wilson Sons

Juntos transformamos realidades.


Somos a Wilson Sons, há mais de 188 anos conectamos o Brasil ao mundo através de operações portuárias e marítimas. Muito além da logística, somos movidos por pessoas que aceitam o desafio de movimentar e transformar o país todos os dias.


Nossa atuação

Temos uma infraestrutura robusta em toda a costa brasileira, oferecendo um oceano de oportunidades:

  • Operações em alto-mar: com a maior frota de rebocadores do Brasil;
  • Terminais de contêineres: unidades estratégicas no Rio Grande (RS) e em Salvador (BA);
  • Bases de apoio e serviços ambientais: referência em logística e segurança de classe mundial;
  • Estaleiro: estaleiro próprio no Guarujá (SP), especialistas em construção, manutenção e reparo de embarcações, estruturas marítimas e offshore;
  • Agência marítima: maior e mais experiente agência marítima presente no Brasil;
  • Centros Logísticos: Conectando a inteligência à ponta da nossa operação.

Cultura e carreira

Nossa longevidade é fruto da sede de desafiar o presente. Valorizamos quem busca ampliar horizontes e tem coragem para explorar novos caminhos. Aqui, a inovação serve ao crescimento de todos.

Acreditamos na força de quem faz acontecer. Por isso, investimos no desenvolvimento e no bem-estar dos nossos 4 mil colaboradores, que são a base de tudo o que construímos.


Venha navegar com a gente e construir sua trajetória na Wilson Sons.


Quer saber mais sobre as carreiras na Wilson Sons? Acesse nosso site: www.wilsonsons.com.br/carreiras

#NavegueNaWilsonSons